3月28日上午，教育部科技司高润生副司长一行莅临我校，就创新驱动战略中人才激励机制等方面的问题召开调研座谈会。会议由科技司综合处李楠处长主持，无锡市科技局、清华大学无锡研究院、电子科技大学无锡研究院、苏州大学、无锡信捷电气股份有限公司等有关专家出席了座谈会。校长陈坚、副校长顾正彪，科研院、产业院、国交处主要领导及食品学院、生工学院有关专家参加座谈会。
副校长顾正彪教授致欢迎辞，对高润生副司长一行的到来表示热烈欢迎，对教育部科技司多年来对学校的关心与支持表示衷心感谢。
教育部科技司高润生副司长介绍了此次调研工作的背景，希望能通过调研全面了解、进而不断健全知识、技术、管理、技能等由要素市场决定报酬的机制以及促进科技成果转化制度的实施。
与会领导和专家主要围绕健全技术创新激励机制；建立主要由市场决定技术创新项目和经费分配、评价成果的机制；完善股权期权分红激励政策；国有企事业单位科技人才技术创新激励政策；高校技术创新人员评价和科技成果转化机制等议题，结合自身工作经历及遇到的困惑展开交流和探讨。
科技司高润生副司长总结讲话时指出，创新驱动的载体是科技成果，成果的有效转移、转化才能变成发展的强大动能，未来要重点解决好以下几个方面的问题：一是要注重顶层设计，处理好三个链条，创新链、转移链、收益链。二是要处理好三个关系，政府与市场关系，以市场为主；学校和企业的关系，以企业为主；单位和个人的关系，以个人为主。三是要解决六个重大问题，创新资源优化配置；创新成果科学评价；技术转移有效机制；经纪人制度；收益分配科学合理；大学生创新创业。
会议现场
教育部科技司高润生副司长讲话
教育部科技司综合处李楠处长主持会议
