4月2日上午，校党委副书记周小浦在党办副主任张菁陪同下赴纺织服装学院调研走访，通报了2012年度群体考核情况、征询了学院相关意见建议，听取了学院工作汇报，并对学院今后的发展方向提出指导性意见。纺织服装学院葛明桥院长、梁惠娥书记及其他班子成员参加了座谈会。

会上，葛明桥院长详细汇报了学院发展的思路及未来努力的方向。一是在师资队伍建设上，要重点加强对顶尖人才的引进力度，并注重对青年教师的培养，努力打造高层次师资队伍；二是在人才培养质量上下功夫，切实推进纺织专业150名本科生的国家首批卓越工程师教育培养计划，做好计划实施的经费、师资、安全等保障；三是在学科建设上更加注重四个专业方向的平衡，进一步科学规划，凝炼研究方向，整合资源，加强研究所建设和基地建设，形成互相衔接又各有侧重的产业研究链，为今后重大科研项目申报奠定基础；四是注重社会服务功能的提升和拓展，注重与企业的合作共建，加强行业协会学术活动，并进一步推进纺织教育基金会建设。

梁惠娥书记就学院党建工作、创先争优活动开展、青年干部管理与培养、廉洁教育、学院文化建设等方面工作进行了详细汇报。学院作为校首批党建工作示范点，一直高度重视基层党建工作，切实推进强基工程建设；注重通过榜样示范，注重发挥典型引领功能，带动全院师生创先争优，学院教工第三党支部荣获2012年江苏省高校创先争优先进集体，为学院赢得了荣誉；学院通过设置院长助理岗、科技挂职等平台，促进青年干部成长成才；通过开展廉洁讲座、学术道德教育等系列活动，加强全院师生廉洁素养；通过系列举措，凝心聚力，努力营造团结协作、和谐奋进、追求卓越的良好学院文化氛围。

在听取了工作汇报后，周小浦副书记指出，要进一步加强学术团队建设，注重学科带头人的培养，并希望学院注重富有文化内涵的学者的培养；要注重加强顶层设计，努力提升学院核心竞争力。他同时也对科研工作、班子建设、师资队伍建设等方面工作提出了明确的要求和工作指导，鼓励学院师生进一步努力工作，谋求在学校“十二五”教育事业中有突破性发展。（纺织服装学院）